社會責任管理體系認證審核報告,社會責任管理體系審核

易成盛事體系認證 2023-07-21 18:40
【摘要】小編為您整理SA8000社會責任審核要點是什么、sa8000社會責任管理體系是什么、企業(yè)為什么要做社會責任管理體系認證、社會責任標準是什么、社會責任標準和社會責任評價體系之間的區(qū)別相關(guān)ISO認證知識,詳情可查看下方正文!

SA8000社會責任審核要點是什么?

SA8000社會責任審核每年都會有不同的變動,所以對于即使已經(jīng)做過SA8000社會責任審核的工廠也不可大意,應(yīng)及時了解有關(guān)最新SA8000標準相關(guān)知識。


sa8000社會責任管理體系是什么?

其宗旨是確保供應(yīng)商所供應(yīng)的iso三體系認證皆符合社會責任標準的要求,即組織的運營必須考慮社會公平工作條件、卓越的健康和安全條款以及環(huán)保的生產(chǎn)狀況,通過SA8000?標準來展示組織的社會責任,這將強化組織的社會職責(CSR),改善員工、客戶和公眾對組織的信心。


企業(yè)為什么要做社會責任管理體系認證

SA8000即Social Accountability 8000,社會責任管理體系。其主要內(nèi)容包括:童工、強迫性或強制性勞動、健康與安全、結(jié)社自由和集體談判的權(quán)利、歧視、懲戒性措施、工作時間、薪酬福利、管理體系。企業(yè)通過實施社會責任管理體系認證咨詢可以:
1.增強企業(yè)綜合競爭力。實施社會責任管理體系可提升企業(yè)管理能力,改善與員工的關(guān)系,有效地吸引人才并使員工發(fā)揮出較高的績效;
2.提高企業(yè)社會形象,獲得iso三體系認證銷售競爭優(yōu)勢;
3.優(yōu)化與企業(yè)客戶的關(guān)系,穩(wěn)定和持久交易關(guān)系;
4.降低責任事故、公共曝光及法律訴訟等情況發(fā)生的風險,最小化潛在的商業(yè)風險比如工傷乃至工亡,法律訴訟或者是失去訂單。

SA8000即Social Accountability 8000,社會責任管理體系。其主要內(nèi)容包括:童工、強迫性或強bai制性勞動、健康與安全、結(jié)社自由和集體談du判的權(quán)利、歧視、懲戒性措施、工作時間、薪酬福利、管理zhi體系。


社會責任標準是什么?

1 企業(yè)應(yīng)在其所能影響的范圍內(nèi)支持并尊重對國際社會做出的維護人權(quán)的宣言。


社會責任標準和社會責任評價體系之間的區(qū)別?

基本一樣,各個客戶要求有所區(qū)別。基本都是按照SA8000:2008社會責任和ISO26000社會責任指南,iso認證的各自的評估系統(tǒng)


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